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中冶集团调整中国有色暨中国恩菲主要领导
作者:中冶集团人力资源部,中国恩菲 发布时间:2020年05月28日 浏览次数:
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  5月26日,中国有色暨中国恩菲召开领导班子扩大会议,宣布中冶集团党委对中国有色暨中国恩菲主要领导调整的决定:陆志方同志任中国有色执行董事、总经理、党委副书记,中国恩菲董事长,不再担任中国有色党委书记职务;张首勋同志任中国有色党委书记,中国恩菲副董事长;刘诚同志任中国有色党委副书记,中国恩菲总经理;伍绍辉同志不再担任中国有色暨中国恩菲领导职务(另有任用)。

  中国五矿集团有限公司副总经理、党组成员,中冶集团党委书记、总经理,中国中冶党委书记、副董事长张兆祥同志出席会议并作重要讲话。张兆祥介绍了中冶集团党委关于本次领导班子调整的整体考虑,他指出,中冶集团党委高度重视中国有色和中国恩菲的健康成长和转型发展,本次调整既是中冶集团党委不折不扣落实中央巡视整改要求的有力举措,也是为实现中国有色暨中国恩菲领导班子平稳过渡和企业长远发展的慎重安排,并对中国有色暨中国恩菲下一步发展提出两点要求:

  第一,站在新起点谋划新发展,努力打造卓越的人才队伍,进一步提升企业的核心竞争力。有色院地处长安街边的“黄金地段”,具有得天独厚的地理优势,这既是企业发展的有利因素,也为高质量发展、持续提升品牌价值带来了压力,必须以优秀的企业形象来匹配。一直以来,中国有色立足有色主业、拓展相关业务,行业影响力已经形成,而企业竞争力的核心关键是人才竞争力。有色院拥有中国工程院院士领衔的人才队伍,要充分发挥现有人才优势、注重人才培养,“聚天下英才而用之”。当前,正值国有企业深化改革的关键时期,有色院作为“双百企业”,要充分利用政策红利,最大程度地拓展企业改革发展的空间,为优秀的年轻人搭建广阔的创新平台,营造风清气正、积极向上、公平竞争的创新环境,把企业打造成为青年人理想向往的高地、中年人创业发展的平台。

  第二,发挥国有企业的政治优势,打造忠诚干净担当的干部队伍,为企业发展保驾护航。中国有色暨中国恩菲新任领导班子要认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,对照总书记对国企领导干部提出的“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”20字方针,打造忠诚干净担当的领导队伍,为企业发展领航掌舵、披荆斩棘。中国有色党委要始终坚持正确的政治方向,不折不扣落实上级要求,带领广大干部职工以使命为方向,围绕打造“有色矿冶国家队、绿色环保排头兵、新兴产业创新者”的战略定位努力奋斗,为实现公司持续健康发展、建设“美好中冶”做出贡献。

  中冶集团人力资源部部长、党委组织部副部长屈海燕同志主持会议并宣布干部任免决定。陆志方、张首勋、刘诚、伍绍辉同志分别作表态发言,中国有色暨中国恩菲领导班子成员、部分职能及业务部门主要负责人参加会议。

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